Huisvesting en zelfstandigheid

Werk en opleiding

Het OCMW van Sint-Gillis begeleidt u naar financiële en professionele zelfstandigheid. Ontdek onze inschakelings-, opleidings- en tewerkstellingsprogramma’s op maat van uw traject.

De Arbeidsbemiddelingsdienst

In Sint-Gillis werken verschillende instellingen samen om u te helpen bij uw zoektocht naar werk, opleiding of de uitwerking van uw beroepsproject.

Bij het OCMW van Sint-Gillis begeleidt de Arbeidsbemiddelingsdienst personen die het ISG ontvangen bij hun professionele re-integratietraject, via werkzoeken en/of een opleidingstraject.

De Arbeidsbemiddelingsdienst deelt onder meer zijn kantoren met Actiris, een essentiële partner van het OCMW voor tewerkstellingsgerelateerde vragen.

Sectoren van de Arbeidsbemiddelingsdienst

De Arbeidsbemiddelingsdienst van het OCMW van Sint-Gillis omvat vier sectoren:

Sésame

bestemd voor personen zonder duidelijk beroepsproject of voor de opvolging van personen in kwalificerende opleidingen

Cel Inschakeling

die instaat voor de opvolging van voltijdse studenten

Tewerkstellingstafel

die de zoektocht naar werk op de reguliere arbeidsmarkt of via een inschakelingscontract (Art. 60§7) ondersteunt

Passerelle

die instaat voor de opvolging van werknemers gedurende hun volledige inschakelingscontract (Art. 60§7)

Toegang tot de Arbeidsbemiddelingsdienst is mogelijk indien aan verschillende voorwaarden wordt voldaan:

De doorverwijzing naar de Arbeidsbemiddelingsdienst gebeurt door de maatschappelijk werkster of werker, die beoordeelt of de persoon aan de nodige voorwaarden voldoet.

Om het proces op te starten, worden elke donderdagvoormiddag permanenties georganiseerd waaraan gebruikers kunnen deelnemen na voorafgaande inschrijving door de maatschappelijk werkster of werker.

Het Artikel 60-contract is een mogelijkheid tot werkhervatting die het OCMW aanbiedt aan bepaalde personen die sociale steun ontvangen.

Het is een echt arbeidscontract, met een loon, werkuren en beroepservaring zoals in een reguliere job.

Beroepservaring en zelfstandigheid verwerven

Nieuwe vaardigheden ontwikkelen via opleidingen tijdens het contract

Een werkritme hervinden

Zich voorbereiden op een terugkeer naar duurzame tewerkstelling

Het doel is u te helpen na afloop van dit contract opnieuw professionele en financiële stabiliteit te vinden.

Artikel 60-contracten zijn toegankelijk voor personen die door het OCMW worden opgevolgd, onder bepaalde voorwaarden.

Indien u geïnteresseerd bent, spreek erover met uw maatschappelijk werkster of werker, die u in contact zal brengen met de Arbeidsbemiddelingsdienst.

Deux personnes utilisent un ordinateur pour rechercher d'un emploi dans l'Espace Public Numérique Accompagné (EPNA)

De Arbeidsbemiddelingsdienst beschikt ook over een EPNA (Begeleide Openbare Digitale Ruimte) om werkzoekenden te ondersteunen. Het is een plek waar u gratis gebruik kunt maken van een computer en toegang heeft tot internet.

Hoe krijg ik hier toegang toe?

Voor bijkomende informatie om van deze dienst gebruik te maken, gelieve contact op te nemen met het onthaal van de Arbeidsbemiddelingsdienst.

Adres Arbeidsbemiddelingsdienst

Rue de la Source 15
1060 Saint-Gilles

Bel naar

02 600 55 51

Openingsuren

Van maandag tot vrijdag
van 8.30 tot 16.30 uur

Onze institutionele partners

Voor meer informatie over de Arbeidsbemiddelingsdienst, raadpleeg de website van CAFA